Inspecció detecta quasi el doble d'infraccions laborals aquest any respecte del 2015
La planificació per al 2017 preveu augmentar la pressió sobre les subcontractes de serveis
PalmaInspecció de Treball ha detectat quasi el doble d'infraccions durant els deu primers mesos d'enguany respecte del 2015, que han afectat més de 8.800 treballadors, un 50% més que l'any passat. Les xifres, segons el conseller Iago Negueruela, reflecteixen que feia falta augmentar la pressió inspectora.
De les 15.425 actuacions realitzades en deu mesos per Inspecció de Treball i la Seguretat Social, s'han identificat 1.118 infraccions durant el 2016, que suposen un increment del 82,6% respecte del nombre registrat durant el 2015 i que s'han traduït en 2,8 milions d'euros en sancions, més que els 2,2 milions de l'any passat.
En ocupació i relacions laborals, en els deu primers mesos d'enguany s'han aixecat 684 actes d'infracció, 415 més que l'exercici anterior, pujada que és d'un 154%. Els requeriments fets a les empreses també s'han disparat, amb 2.642, enfront dels 1.047 del 2015, segons ha explicat Isabel Castro, directora general de Treball.
Les actes d'infracció en temps de treball i hores extraordinàries han augmentat un 80%, però les més nombroses tenen a veure amb incompliment de conveni, amb 351 actes. En aquest cas, el creixement és desorbitat, ja que el 2015 eren només dues les actes en aquest concepte, fet que Negueruela ha relacionat amb l'augment de vigilància.
Entre gener i octubre, s'han revisat 20.304 contractes temporals, 118 més que en tot el 2015. En deu mesos, s'han transformat en indefinits 5.749 contractes, xifra que suposa que un de cada tres estaven en frau de llei.
En aquest balanç s'han inclòs les transformacions dutes durant el pla de lluita que s'ha realitzat durant l'estiu.
Enguany, també s'han ampliat 1.464 contractes, un 50% més que en els dotze mesos del 2015.
En prevenció de riscs laborals, s'han incrementat les actes, que han passat de 343 a 434. En aquest àmbit, han baixat les motivades per falta d'organització preventiva, de 47 a 42, descens que Castro ha atribuït a la campanya tècnica que es va dur a terme amb aquest objectiu.
Igualment han baixat els requeriments en matèria de prevenció de riscs laborals, de 2.799 a 2.254.
Les subcontractes, en el punt de mira
La planificació autonòmica ordinària d'Inspecció de Treball i de la Seguretat Social per al 2017 té previst fer 17.421 inspeccions, el 45% de les quals són planificades per la Conselleria i tenen a veure amb la prevenció de riscs laborals (25%) i l'ocupació i relacions laborals (20%).
Una de les novetats per a l'any vinent és que es realitzaran inspeccions en grans empreses que subcontractin altres, per tal de comprovar si es respecten els convenis. El conseller de Treball ha explicat que es dirigiran a les empreses principals "perquè tenen especial responsabilitat" de contractar la millor opció, i no només tenint en compte la part econòmica, sinó la social.
Aquestes inspeccions se centraran en el sector de neteja.
Seguint el compromís adquirit amb el pacte social contra la violència masclista, s'inclouen un 13% més d'actuacions que tindran per objectiu garantir la igualtat, la conciliació i que no hi hagi discriminació en les negociacions col·lectives.